نحوه محاسبه جریمه عدم ارسال لیست بیمه (با مثال)

برای  نحوه محاسبه جریمه عدم ارسال لیست بیمه، به این مثال دقت نمایید. یک کارفرما برای کارگاه خود با 8 کارگر، یک ماه لیست بیمه خود را ارسال نکرده است؛ اگر حقوق و دستمزد مشمول پرداخت حق بیمه برابر با ۲۷۰,۰۰۰,۰۰۰ ریال باشد؛ جرائم قابل پرداخت کارفرما چقدر خواهد بود

یادآوری: مبلغ حق بیمه ۳۰ درصد از حقوق مشمول پرداخت حق بیمه یک حقوق‌بگیر است؛ از این میزان ۲۳% توسط کارفرما و ۷% توسط حقوق‌بگیر پرداخت می‌شود.

حق بیمه قابل پرداخت کارگاه  :                                        ۸۱,۰۰۰,۰۰۰ = ۳۰% * ۲۷۰,۰۰۰,۰۰۰

جریمه عدم ارسال لیست بیمه در مهلت مقرر:                           ۸,۱۰۰,۰۰۰ = ۱۰% * ۸۱,۰۰۰,۰۰۰

جریمه عدم پرداخت حق بیمه :                                               ۱,۶۲۰,۰۰۰ = ۲% * ۸۱,۰۰۰,۰۰۰

مجموع جرایم قابل پرداخت کارفرما:                              ۹,۷۲۰,۰۰۰ = ۱,۶۲۰,۰۰۰ + ۸,۱۰۰,۰۰۰